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    Estructura

    Estructura y Funciones

    La estructura organizativa de Udalsarea 2030 está constituida por:

    1. Presidencia:

    Consejero/a del Departamento de Desarrollo Económico, Sostenibilidad y Medio Ambiente del Gobierno Vasco, en calidad de presidente/a de Ihobe.

    2. Comité técnico:

    Grupo de trabajo permanente conformado por hasta dos representantes de cada entidad adherida al acuerdo. Es el principal foro de comunicación de actividades y servicios de la red, que a su vez establece grupos de trabajo para abordar diferentes temáticas y garantizar la operatividad. 

    3. Comisión de coordinación e impulso de la acción local:

    Integrada por representantes de la Secretaría General de Transición Social y Agenda 2030, de la Sociedad Pública de Gestión Ambiental Ihobe y de las otras entidades del sector público vasco de carácter supramunicipal (Gobierno Vasco, entidades públicas, Diputaciones Forales) adheridas al acuerdo.

    4. Secretaría técnica:

    Sociedad Pública Ihobe.




    Las funciones de los órganos que componen la estructura organizativa de Udalsarea 2030 son:


    1. Presidencia:

    • Liderar la red, aprobando los planes estratégicos y de gestión.
    • Validar la adhesión a la Red de las diferentes entidades interesadas.
    • Dotar de recursos a la Secretaría Técnica de la red.

    2. Comité técnico:

    • Fomentar la comunicación entre distintos perfiles de ayuntamientos y miembros y promover el intercambio de experiencias.
    • Crear grupos de trabajo específicos para el desarrollo de materiales y recursos comunes de la red.
    • Participar en el diseño de los planes estratégicos y de gestión de la red.

    3. Comisión de coordinación e impulso de la acción local:

    • Compartir información sobre proyectos, iniciativas o programas de apoyo en materia de sostenibilidad local de su competencia.
    • Proponer líneas de coordinación de las políticas de impulso a la acción local de cada una de las partes.
    • Concretar y asumir el liderazgo de iniciativas sectoriales dirigidas a entidades locales a fin de mejorar la planificación anual de la actividad de la red y la acción local.

    4. Secretaría técnica:

    • Participar en el diseño de los Planes estratégicos y de gestión de la red, y coordinar su implantación y seguimiento, adecuando los servicios de la red a las demandas y necesidades de los miembros
    • Dinamizar y gestionar los encuentros de los diferentes órganos y grupos de trabajo.
    • Representar técnicamente a la red en aquellos foros profesionales o técnicos relacionados con la acción local sostenible.
    • Reforzar y suscribir alianzas y colaboraciones con diferentes redes y entidades para el intercambio de experiencias y optimizar la actividad de la red.


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