El miércoles 23 de marzo el Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz acogió la 4ª sesión del grupo de trabajo sobre la Agenda 2030. Guardar En la cuarta sesión del grupo de trabajo sobre la Agenda 2030 se trabajaron los ODS 8. Trabajo decente y crecimiento económico, ODS 9 Industria, innovación e infraestructuras y ODS10. Reducción de las desigualdades. Estos ODS, agrupados en el bloque de la PROSPERIDAD tienen como propósito incentivar el progreso y la prosperidad, a través del empleo de calidad, la cultura del emprendizaje o la innovación, en armonía con el entorno y trabajando para que todas las personas tengan las mismas oportunidades. Compartir experiencias e iniciativas de otros municipios supone una oportunidad para las entidades locales que apuestan por el desarrollo sostenible, ya que les permite conocer iniciativas que pueden ser interesantes para implantarlas en sus propios municipios y seguir avanzando en la consecución de los objetivos que marca la Agenda 2030. Por ello, en esta nueva sesión del grupo de trabajo se han presentado 4 nuevas experiencias prácticas ligadas a los ODS centrales de la sesión: El Ayuntamiento de Irún, junto con Irun Ekintza presentó el trabajo realizado para alinear el Plan Irun Ekintzan con la Agenda 2030 y los ODS. Irun Ekintzan aglutina y sirve de punto de encuentro de los diferentes agentes que forman el ecosistema de economía y empleo de la ciudad y tiene como objetivo facilitar e impulsar la reactivación económica y social del municipio, buscando la inserción e inclusión laboral de todas las personas, pero asegurando el respeto al medio ambiente. En el marco del trabajo realizado, se han identificado los indicadores económicos, sociales y ambientales a analizar y a los que se hará un seguimiento, así como las líneas de acción a trabajar en el horizonte temporal 2021-2025. Se han identificado las acciones a llevar a cabo en cada uno de los tres núcleos de trabajo en el que se estructura (Mesa empresa y emprendizaje, Mesa cualificación e inserción laboral y Mesa de comercio), identificando a qué ODS y Meta de la Agenda 2030 se debe contribuir con cada uno. El Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz, desde el Departamento de Promoción económica, Empleo, Comercio y Turismo ha puesto en marcha Basaldea, el centro de empresas agroecológicas. El semillero de empresas agrícolas en ecológico Basaldea es un “cruce de caminos entre diferentes estrategias municipales” que impacta en varios ODS como el ODS 2. Hambre cero, ODS 8. Trabajo decente y crecimiento económico, ODS 11. Ciudades y comunidades sostenibles, ODS 12. Producción y consumo responsable y ODS 15. Vida de ecosistemas terrestres. Vitoria-Gasteiz dispone de una amplia superficie de espacio y tierras cerca de la ciudad, que podían ser aprovechadas como yacimientos de empleo. En ese contexto, se puso en marcha Basaldea con el objeto de apoyar la creación de nuevas explotaciones agrícolas ecológicas, facilitando a las personas interesadas el acceso a la tierra y fomentado la generación de empleo y negocios en torno al sector de la producción y distribución de productos ecológicos agrarios de Álava. El proyecto cuenta con 4 líneas de trabajo: Se ofrece formación a las personas interesadas en el campo de la agricultura A través del semillero de empresas se facilita apoyo y recursos necesarios para iniciarse profesionalmente en el sector de la horticultura ecológica (tierras, espacios comunes, aperos y herramientas de uso compartido, …) Se diseñan canales de distribución y comercialización del producto agrícola alavés, generando sinergias entre los diferentes agentes de la cadena de valor Se impulsa la comunicación, sensibilizando acerca de los beneficios del consumo de productos locales, productos ecológicos y de temporada. Además, en el semillero hay una persona que realiza funciones de asesoría a las personas interesada o usuarias, control y gestión del mismo. Donostia/San Sebastián es una ciudad con una amplia oferta de alojamientos turísticos (hoteles y hostales, apartamentos vacacionales, …), que cada año cuenta con una cantidad muy importante de turistas y en el que el sector turístico supone el 15% del PIB. En este contexto y siendo conocedores de la importancia del sector turísticos en la ciudad, en los últimos años el Ayuntamiento ha puesto en marcha diferentes iniciativas y programas con el objeto de avanzar hacia un sector turístico más sostenible.En 2021 puso en marcha el programa Zero plastik hotelak, junto con Donostia Turismo, consistente en un servicio de apoyo a los hoteles de la ciudad en la que han participado 18 hoteles de muy diferentes características (desde hoteles de lujo a pensiones), que suponen casi el 26% de los establecimientos hoteleros de Donostia/San Sebastián. En el marco de este servicio además de realizar un diagnóstico de cada establecimiento, se han identificado una serie de buenas prácticas a implantar en cada establecimiento y generado material complementario dirigido a trabajadoras/es y a la clientela (folletos, pegatinas, video promocional, …). Además, se ha creado un premio/reconocimiento llamado “Zero plastik sardina” que se ha distribuido entre los establecimientos participantes en el programa. El Ayuntamiento de Zarautz presentó el programa IKASLAGUNAK impulsado por el Departamento de Educación en colaboración con otros departamentos municipales. El Ayuntamiento ha creado un grupo o red de apoyo dirigida a las personas con dificultades económicas que necesitan apoyo académico. Esta iniciativa tiene como objetivo facilitar ayuda académica a niñas/os y adolescentes a través de una red de personas que trabajan de manera voluntaria. Pero no sólo se centra en el estudio, sino que también se realizan juegos, lo que ayuda a tejer una red entre estudiantes de diferentes centros escolares y como herramienta para conocer y fortalecer el conocimiento y uso del euskara. A través de este programa se incide en diferentes ámbitos: por una parte, en la mejora de la autoestima de las/los niñas/as y jóvenes que reciben apoyo académico, ya que además de mejorar sus calificaciones académicas, acudir a clase con los deberes hechos también mejora su actitud hacia los estudios, en la creación de una red de apoyo, ya que en algunos casos estas/os niñas/os y jóvenes no pueden contar con la ayuda de sus padres y madres a la hora de hacer los deberes, bien por falta de conocimiento, o por estar trabajando. Por eso, se crea también un vínculo personal y en algunos casos afectivo entre usuarias/os y voluntarias/os, y finalmente, muchas de las personas voluntarias son personas jubiladas que encuentran en el programa una manera de mantenerse activa/os, lo que contribuye también a mejorar su bienestar. En mayo se realizará la 5ª y última sesión de trabajo del Grupo Agenda 2030, donde se trabajarán los ODS 16 Paz, justicia e instituciones sólidas y ODS 17 Alianzas para lograr los objetivos. Una vez realizadas las sesiones de trabajo de los 18 ODS, se convocará a todas las entidades participantes en estas jornadas de trabajo para una sesión final donde se expondrán los resultados generales, las conclusiones y las propuestas recopiladas durante todas estas sesiones. Anterior Siguiente
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